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提高发展党员质量 改善党员队伍结构

宝鸡“五强化”工作法全面加强党员队伍建设

作者:周明

2017-09-28 10:04:50

来源:陕西日报

近年来,宝鸡市坚持强化培训、强化审批、强化教育、强化规范、强化问责“五强化”工作法,严把发展党员“入口关”,不断提高发展党员质量,切实改善党员队伍结构,党员队伍建设得到全面加强。

为提高各级党务干部做好发展党员工作的能力和水平,宝鸡市委组织部从强化培训入手,先后2次分层次举办培训班,对各单位分管领导进行重点培训,对全市党务干部进行专题培训。各级党组织通过原原本本学习文件、对照工作细则深入研讨、“回头望”查漏补缺等形式开展学习宣传活动,吃透精神,掌握规定要求。去年以来,全市各级党组织举办培训班90多场次,培训各级党组织书记、党务工作者1000多人次。

在控制总量、提高质量方面,宝鸡市严格按计划发展党员,不断强化审批流程。每年年底,由全市各基层党组织结合实际,提出下年度发展党员计划,自下而上逐级申报,市委组织部认真分析,充分考虑,作为下达发展指标的重要参考依据。同时,重视在青年、妇女和知识分子中发展党员,并根据宝鸡近年发展农民党员少、非公组织和社会组织发展党员进展缓慢的实际,专项下达农民、非公组织、社会组织发展党员指标。

为提升人选素质,宝鸡市将教育培养贯穿发展党员全过程,通过实行培养联系制度,确定专人做好入党积极分子的培养教育工作;建立定期联系制度,对外出务工经商的入党积极分子,通过微信群、QQ群掌握思想工作动态,落实跟踪教育和培养考察措施;通过实行双培训制度,对确定的入党积极分子和发展对象进行短期集中培训。

在发展党员各环节工作中,宝鸡市探索建立了“三审核四跟进三报告”工作机制,不断规范程序步骤,切实做到步骤不减、程序不少、环节不缺。宝鸡市委组织部对各县区、各部门、各单位年度发展党员的数量、结构和工作重点、措施进行审核;县(区)委组织部对基层党委发展党员的工作程序、培养教育和政审情况进行预审;各部门各单位新发展党员向市委组织部备案审核。通过跟进培训、跟进检查、跟进查处、跟进推广典型,抓细关键环节。将发展党员工作纳入党委书记抓基层党建述职评议考核,由党委书记述职报告。发展党员存在问题较多的单位,必须将整改情况专项报告。各级党组织每半年向上级汇报一次发展党员计划执行、数量调控和问题整改情况,实行定期专项报告。

此外,宝鸡市坚持把发展党员工作作为季度基层党建督查点评的重要内容,强化责任追究、层层传导压力,2014年以来及时跟进查处了6起违规发展党员线索,对相关人员进行了追责。

责任编辑:wanglan